Калькулятор родовых выплат

Расчет родовых в 2019 году онлайн калькулятор

Калькулятор родовых выплат

Зарплата Порядок расчета пособия по беременности и родам далее — пособие зависит от многих обстоятельств. Давайте на конкретной ситуации разберемся, когда и в каком порядке пособие исчисляется исходя из тарифного оклада, а также какие ограничения применяются при его расчете. Ситуация Петрова П. В период с Она

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Выплаты по беременности в 2019 году
  • Калькулятор декретных пособий
  • Новые размеры пособий по беременности и родам с 2019 года
  • Калькулятор декретных | автоматический расчет выплаты по беременности и родам в 2019 году
  • Как рассчитать декретные в 2019 году
  • Как рассчитать декретные в Казахстане в 2019 году
  • Расчет декретных в 2019 году калькулятор онлайн
  • Расчет суммы ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет | Калькулятор пособия 2019
  • Как рассчитать декретные выплаты в Украине в 2019 году?
  • Как рассчитать свои декретные в 2019 году калькулятор онлайн

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: В Казахстане запустили онлайн калькулятор АСП

Выплаты по беременности в 2019 году

Первое — пособие по беременности и родам — выплачивается на основе больничного листа, выдаваемого женщине на период до и после рождения ребенка. По общему правилу, этот период составляет дней но есть исключения — для сложных родов или двойняшек. Второе — пособие по уходу за ребенком.

Это выплаты работнице на время отпуска по уходу за новорожденным ребенком и до достижения им возраста 1,5 лет. Расчет пособия по беременности и родам отличается от алгоритма определения ежемесячной суммы молодой матери на уход за ребенком.

И хотя в обоих случаях деньги выплачиваются из средств ФСС РФ, рассчитывает суммы работодатель и передает эти данные в фонд. Как рассчитать декретные выплаты в Калькулятор онлайн поможет сделать это автоматически.

Сервис представляет собой программу, включающую калькулятор декретного отпуска и расчет ежемесячных сумм на ребенка. Как пользоваться программой, покажем на конкретных примерах. Пример 1. Расчет декретных онлайн Рассчитаем выплаты в связи с отпуском по беременности и родам для работницы Ивановой А.

Калькулятор онлайн выглядит очень просто, и пользоваться им тоже легко. Для заполнения понадобится следующая информация ее желательно подготовить заранее: Переходим непосредственно к расчетам на калькуляторе.

Сначала выбираем вид пособия, которое будем считать, — больничный по беременности и родам. Затем прописываем даты начала и окончания декретного отпуска. Поскольку отпуск по беременности и родам сколько длится может быть разной продолжительности, обязательно используем информацию из листка нетрудоспособности, который принесла Иванова.

Следующий шаг — указать так называемые периоды исключения, если такие были. Что именно включать в такие периоды, смотрите в Постановлении Правительства РФ от Чтобы корректно рассчитать декретные выплаты в году, калькулятор онлайн просит указать годы, сведения о выплатах, которые понадобятся для исчисления пособий.

Годы можно менять по заявлению работника. При этом ему надо объяснить, что замена позволена не на любые предшествующие годы год , а только на непосредственно предшествующие наступлению страхового случая, считают в ФСС и ВС РФ см.

Определение от Если указать годы неверно, калькулятор выдаст ошибку. Обратите внимание, даже если работник отработал менее полугода, выбрать расчетные периоды все равно надо. Но это будет формальностью, потому что на следующем этапе можно будет уточнить это обстоятельство.

На следующем этапе надо вписать информацию о выплатах работнице в течение 2 лет. Это очень важные данные, поэтому они должны быть несколько раз проверены.

Иначе может появиться счетная ошибка, и в целом расчет будет неточным. Если предоставить его в ФСС, фонд может отказать в возмещении выплаченных средств.

Для простоты расчетов в примере используется постоянная величина выплат — 20 рублей. Также необходимо уточнить, установлен ли районный коэффициент и введен ли для работника режим неполного времени.

Еще одна ремарка. Если стаж работника менее 6 месяцев, то выплаты в связи с отпуском по беременности и родам будут рассчитывать, исходя из МРОТ. В таком случае сводную таблицу можно не заполнять, а в самом низу поставить галочку о том, что страховой стаж небольшой.

Автоматически на экране появится расчет среднего дневного заработка. Это значение понадобится для исчисления полной суммы пособия. При исчислении среднего дневного заработка из МРОТ появится такая картинка: Конкретные цифры к выплате вы увидите на следующем этапе. Но фактически именно работодатель выплачивает всю сумму, а ФСС возмещает ее в полном размере.

Тогда расчеты предоставляют непосредственно в территориальное подразделение фонда, и работник получает пособие напрямую из бюджета. Ежемесячные выплаты на уход за ребенком Первое, что надо сделать, — выбрать, какое пособие считать по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Чтобы подсчеты были правильными, нужно уточнить, какой по счету ребенок — первый или последующие, а также дату его рождения.

Затем уточняем период отпуска. Причем дату, когда отпуск заканчивается, калькулятор указывает самостоятельно. Пользователь вводит только дату ухода работника.

Сразу же уточняем, какие годы будем использовать для определения среднего дневного заработка, и имеются ли периоды исключения. Для разнообразия и проверки качества расчетов укажем более ранние годы и и введем периоды исключения. Заполняем сводную таблицу.

Здесь ничего не меняем: И сразу, на этой же странице, у нас формула расчета среднего дневного заработка и конкретная цифра с учетом приведенной информации.

Последний этап — узнать окончательный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Если вы заметили, что допустили ошибку, вернитесь на нужный этап, исправьте неточность. Программа пересчитает все заново, и прежние данные вводить не понадобится.

Калькулятор декретных пособий

Для назначения и выплаты пособий по беременности и родам декретных нужны документы: Эта справка не является обязательной. Вам следует сначала произвести расчет и понять нужно ли вам её предоставлять. Образец заявления на отпуск по беременности и родам на пособие.

Расчет пособия по беременности и родам – непростое дело, которые проводится Расчет декретных в году калькулятор онлайн . Если родовая деятельность проходила с осложнениями, то отпуск составляет дней.

Складываем суммы за 2 года — получили заработка за расчетный период, который будем учитывать для расчета пособия. Шаг 3. Вычисляем количество дней в расчетном периоде. Из количества календарных дней в каждом году или расчетного периода вычитаем: Периоды отпуска без сохранения заработной платы не исключаются.

Складываем полученный результат за 2 года — получаем количество дней в расчетном периоде. Шаг 4. Рассчитываем средний дневной заработок Заработок за расчетный период см. Полученную величину необходимо сравнить с минимальными и максимальными значениями.

Минимум по закону Полученный средний дневной заработок не может быть меньше, чем величина дневного заработка, исходя из МРОТ минимального размера оплаты труда.

Калькулятор декретных | автоматический расчет выплаты по беременности и родам в 2019 году

Вопросы по декрету, отпуску по беременности и родам Что такое декретные выплаты? Декрет лат. В обиходе декретом или декретным отпуском называется социальная помощь, отпуск по беременности и родам БиР. Всё это связано с заботой о здоровье матери и её будущего малыша.

Фиксированное государственное единовременное пособие в связи с рождением ребенка Фиксированное государственное единовременное пособие в связи с рождением ребенка Ежемесячное социальное пособие по уходу за ребенком по достижении им одного года Единовременная социальная выплата по беременности и родам в связи с потерей дохода Ежемесячная социальная выплата по уходу за ребенком по достижении им одного года Социальная выплата по беременности и родам выплачивается единовременно, а социальная выплата по уходу за ребенком по достижении им возраста одного года — ежемесячно. Также Фонд имеет право производить проверку достоверности представленных документов.

Процент среднего заработка для пособия при стаже: Данные могут измениться, следите за изменениями. Статья 14 Федерального закона от Правительства от Шаг 1. Определить расчетный период.

Как рассчитать декретные в Казахстане в 2019 году

Индексировать повышать пособия компания не может пока отпуск не закончен кроме минимума. Поэтому, в случае если получаете минимум, имеет смысл выйти на работу на один день и снова уйти в новый отпуск. Данное пособие может получать жена или муж или другой родственник Статья Хорошо подумайте ведь у мужчин зарплата чаще всего больше. Ходить на работу можно.

Расчет пособия по беременности и родам в г. Как рассчитать размер детских Онлайн-калькулятор декретных в году.

Максимальный размер выплат рассчитывается по страховым взносам за предыдущие годы. Для года страховая база имеет ограничение в рублей; Для года — рублей; В году — рублей; В году — рублей. Если женщина не указала иное, используется страховая база за предшествующие годы. Максимальные выплаты составляют в году:

Расчет суммы ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет | Калькулятор пособия 2019

Новости партнеров Какие выплаты по беременности и родам предусмотрены в году После рождения ребенка женщинам оказываются такие виды материальной поддержки, как единовременное пособие на рождение ребенка и пособие по уходу за ребенком по достижению им одного года.

Какие выплаты предусмотрены по беременности и родам В соответствии со статьей закона «Об обязательном социальном страховании» социальная выплата на случаи потери дохода в связи с беременностью и родами, усыновлением удочерением новорожденного ребенка детей назначается участнику системы обязательного социального страхования, имеющему право на получение социальных выплат из Государственного фонда социального страхования, начиная с 1 января года. Социальная выплата на случаи потери дохода в связи с беременностью и родами, усыновлением удочерением новорожденного ребенка детей назначается на весь период, указанный в листе временной нетрудоспособности, выданном в порядке, установленном уполномоченным государственным органом в области здравоохранения. От чего зависит сумма выплат дородовой выплаты и до года ребенка Размер социальной выплаты определяется путем умножения среднемесячного размера дохода, учтенного в качестве объекта исчисления социальных отчислений, на соответствующий коэффициент количества дней нетрудоспособности.

Напомним, что МРОТ с 1 января года составляет 11 рублей. А значит, минимальный размер пособия с 1 января составляет:

Бухгалтерией организации должен быть произведен расчет и выплата полагающихся сумм в соответствии с ч. Другие калькуляторы: В расчете больничного листа участвует среднедневной заработок женщины.

При работе в режиме неполного рабочего дня он корректируется пропорционально отработанному времени.

Если при подсчете зарплаты применяется районный коэффициент, то он же применяется к сумме пособия по временной нетрудоспособности беременной женщины.

Как рассчитать свои декретные в 2019 году калькулятор онлайн

Расчет по зарплате за 2 года: Справки о зарплате предоставлять не нужно. Минимальная сумма выплат:

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ДЕКРЕТНЫЙ ОТПУСК 2019: когда и как оформить, кому положены выплаты.

Источник: https://nasparaiar.com/administrativnoe-pravo/raschet-rodovih-v-2019-godu-onlayn-kalkulyator.php

Как рассчитать декретные в 2019 году: размеры, примеры расчета

Калькулятор родовых выплат

В расчете декретных выплат в 2019 году произошли изменения — пособия из минимального размера оплаты труда надо рассчитывать по-новому. В статье вы найдете новые размеры выплат и подробные примеры вычислений.

В российском законодательстве нет определения «декретный», но под этим закон подразумевает два следующие друг за другом отпуска:

1. Отпуск по беременности и родам — предоставляется женщинам в связи с вынашиванием и рождением ребенка (ст. 255 ТК РФ). Оформить декрет  и получать декретные выплаты по Федеральному закону от 19.05.1995 № 81-ФЗ могут работающие женщины, признанные безработными, обучающиеся очно, военнослужащие по контракту и усыновившие ребенка в возрасте до 3 месяцев.

2. Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет — предоставляется одному из родителей — матери или отцу по договоренности.

Расчет декретных зависит от средней зарплаты, но ограничен максимальным и минимальным размером. Минимумы и максимумы приведены в таблице, а ниже смотрите формулу и примеры расчета декретных.

С 1 февраля платите пособия в большей сумме, их проиндексировали. Коэффициент индексации — 1,043 (Постановление от 24.01.19 № 32).

Важно

В 2019 году выдавайте сотрудникам единовременное пособие на ребенка, только когда проверите справку из ЗАГСа. Этот документ теперь оформляют на новом бланке. Прежние бланки не действуют.

Какой должен быть бланк

Расчет декретных в 2019 году: минимальный и максимальный размеры

№, вид пособия Вид пособия Особенности Минимальный и максимальный размер c 1 января 2019 г., руб. c 1 февраля 2019 г., руб.
1Пособие по беременности и родам
Составляет 100 % среднего дневного заработка за два предыдущих года (2017-2018 гг.), который равен:Минимальное пособие = (МРОТ на начало отпуска x 24)/730) x количество дней отпускаМаксимальное пособие = (755 000 + 815 000) / 730 x количество дней отпускагде:755 000 и 815 000 — предельные величины базы на соц.страхование в 2017-2018 гг.МРОТ с 1 января 2019 г. — 11 280 руб.Неработающим женщинам пособие выплачивается в фиксированном размере.1) Минимум в общем случае — 51 918,90Расчет: (11 280 x 24)/730 x 1402) Минимум при многоплодной беременности — 71 944,76Расчет: (11 280 x 24)/730 x 1943) Минимум при осложненных родах — 57 852,49Расчет: (11280 x 24)/730 x 156
1) Максимум в общем случае — 301 095,89Расчет: (755 000 + 815 000)/730 x 1402) Максимум при многоплодной беременности — 417 232,88Расчет: (755 000 + 815 000)/730 x 1942) Максимум при осложненных родах — 335 506,85Расчет: (755 000 + 815 000)/730 x 156
2Пособие за постановку на учетв ранние сроки
Выплачивается один раз за постановку на учет до 12 недель в фиксированном размере628,46655,48
3Единовременное пособие при рождении ребенка
Выплачивается один раз в фиксированном размере16 759,08 17 479,72
4Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
Минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет зависит от МРОТ и коэффициента индексации (применяется, если заработка нет или заработок < МРОТ)формула:МРОТ x 40%Максимум зависит от среднего месячного заработка =65 380,67 (2150,68 x 30,4),где2150,68 руб. - средний дневной заработок (755 000 + 815 000) / 730)30,4 - среднемесячное число календарных днейМинимум:- на первого ребенка —4512,00— на второго и последующих детей — 6284,65 рубМинимум:- не изменится- на второго и последующих детей — 6554,89 
Максимум — 26 152,27Расчет: 2150,68 x 30,4 x 40%

Обратите внимание! Размер пособия, назначенного до изменения МРОТ, перерасчету не подлежит. Все выплаты не облагаются взносами и налогом для физлиц.

Расчет декретных в 2019 году: формулы

До сих пор было не ясно, брать ли в расчет стажа дни, которые не вошли в полные месяцы при работе у разных работодателей. ФСС определился с порядком подсчета стажа для больничных и пособий по беременности и родам.

Как считать стаж для пособий

Чтобы не ошибиться в расчете трудового стажа воспользуйтесь онлайн-калькулятором>>

Пособие по беременности и родам = суммарный доход матери за 2 предыдущих года (т.е. за расчетный период) : число дней в расчетном периоде × количество дней декретного отпуска

Расчетный период для декретных в 2019 году — это 2 календарных года, предшествующих отпуску — 2017 и 2018 годы.

Учтите при расчете декретных особенности високосного года. Например, в 2016 году — 366 дней, поэтому берем число 731. Если в 2016-2017 годах был декрет, можно заменить их на предшествующие годы (п. 1 ст. 14 закона № 255-ФЗ). Например, вместо 2016-2017 взять 2014 и 2015 годы. Необходимое условие замены лет — увеличение пособия. Для замены необходимо написать заявление.

Замена лет при расчете декретных — частый вопрос, обсуждаемый на бухгалтерских форумах. В каком случае можно поменять годы при расчете декретных? Порядок замены лет при расчете декретных. 

Как правильно выбрать и поменять год

Число при замене:

  • 730;
  • 731, если год был високосным;
  • 732, если берутся два високосных года.

Суммарный доход матери за 2 предыдущих года (2017 и 2018 гг.) — это начисления, облагаемые страховыми взносами, за каждый из двух годов. Сумму за каждый год надо сравнить с предельными величинами базы для взносов (755 000 руб. и 815 000 руб.). Для расчета надо взять суммы не больше базы.

Число дней в расчетном периоде  730 за минусом исключаемых периодов (дни на больничном, дни декретного отпуска и отпуска по уходу за детьми, дни, когда женщина была освобождена от трудовых обязанностей с полным или частичным сохранением зарплаты, при условии, если на сохраняемую зарплату не начислялись страховые взносы).

Считаем максимальное пособие

1. Предельный заработок в 2017 году — 755 000, в 2018 году — 815 000 руб.

2. Продолжительность периода — 730.

3. Расчет: (755 000 + 815 000) / 730 × 140 = 301 095,89 руб.

Считаем пособие при исключении периода

Сотрудница уходит в декрет с 21 января 2019 года. Доходы, на которые начисляли взносы, в 2017 году — 560 000, в 2018-м — 608 0000 руб. В 2017-ом оплачено 15 дней болезни. Стаж — 7 лет.

1. Доходы за 2 года: 560 000 + 608 000 = 1 168 000 руб. (сравниваем с предельной величиной, сумма ниже).

2. Продолжительность периода: (365 + 365) — 15 = 715 (в 2017 году время болезни 15 дней).

3. Расчет: (560 000 + 608 000) / 715 × 140 = 228 699,30 руб.

Считаем пособие при замене периода

Сотрудница, ухаживая за ребенком до 1,5 лет, оформила декрет с 1 февраля 2018 года и подала заявление о замене периода на 2014 и 2015 годы. Доходы в 2014 году — 480 000, в 2015-м — 520 000 руб. Стаж — 8 лет.

1. Доход за 2 года 480 000 + 520 000 = 1 000 000 руб. Сравниваем с предельной величиной в 2014 году — 568 000, в 2015 году — 624 000 руб. Итог получился меньше.

2. Продолжительность периода — 730.

3. Расчет декретных 2018: (480 000 + 520 000)/ 730 × 140 = 191 780,82 руб.

Считаем пособие при многоплодной беременности

Сотрудница, ожидающая двойню, принесла листок нетрудоспособности, открытый с 1 февраля 2019 года. Cтаж — 6 лет. Доходы в 2017 году — 560 000 руб., в 2018 — 608 000 руб.

1. Определяем выплаты и сравниваем с предельной величиной за 2 года: 560 000 + 608 000 = 1 168 000 руб.

2. Продолжительность периода — 730.

3. Расчет декретных 2019: (560 000 + 608 000) / 730 × 194 = 310 400,00 руб.

Считаем пособие при доходе выше лимита

Сотрудница подала заявление и больничный лист с датой начала декрета с 21 января 2019 года. Стаж — 10 лет. Доход в 2017 году — 780 000 руб., в 2018-м — 745 0000 руб.

1. Доход за 2 года: 780 000 + 745 000 = 1 525 000 руб. Выплаты в 2017 году выше предельной величины, поэтому берем лимит 755 000 руб.

2. Продолжительность периода — 730.

3. Расчет декретных 2019: (755 000 + 745 000) / 730 × 140 = 287 671,23 руб.

Считаем пособие при стаже менее 2 лет

Сотрудница работает в компании с 12 января 2018 года. С 21 января текущего года она оформила отпуск по беременности. Стаж — 1 год. Доход в 2017 году отсутствует, в 2018 году — 550 000 руб.

1. Определяем выплаты и сравниваем с предельной величиной базы взносов. Так как дохода в 2017 году нет, берем только один год: 0 + 550 000 = 550 000 руб.

2. На период не влияет то, что женщина трудилась только в 2018 году, общее число составит 730.

3. Расчет декретных 2019: 550 000 / 730 × 140 = 105 479,45 руб.

Это больше минимального пособия в 2019 году. Если пособие меньше, то назначить необходимо минимально установленную сумму.

Источник: https://www.gazeta-unp.ru/articles/51529-kak-rasschitat-dekretnye-v-2019-godu

Калькулятор декретных в 2019 году: калькулятор, расчет онлайн, как рассчитать, алгоритм расчета

Калькулятор родовых выплат

Расчет пособия по беременности и родам в 2019 году нужно делать по-новому. Ознакомьтесь с пошаговым алгоритмом определения этой выплаты. Рассчитать сумму онлайн поможет калькулятор декретных.

Гость, получите бесплатный доступ к программе БухСофт

Полный доступ на месяц! — Формируйте документы, тестируйте отчеты, пользуйтесь уникальным сервисом экспертной поддержки «Системы Главбух».

Позвоните нам по телефону 8 800 222-18-27 (бесплатно).

Внимание! Эти справочники помогут вам правильно рассчитать декретные выплаты:

Для кого нужно рассчитать декретные в 2019 году

Пособие по беременности и родам — это выплата на период декретного отпуска. Она положена женщинам при рождении детей либо при их усыновлении:

  • если женщины работают в коммерческих организациях или у ИП на основании заключенных трудовых договорах;
  • работают в организациях государственного сектора;
  • проходят обучение на очных отделениях учебных заведений;
  • временно не работают по причине увольнения согласно решению работодателя, например, в случае ликвидации юридического лица.

Как рассчитать декретные в 2019 году

Есть три способа как рассчитываются декретные в 2019 году

1. Рассчитать декретные онлайн-калькулятором от программы БухСофт

Программа БухСофт автоматически определит расчетный период, сумму заработка за расчетный период, сравнит средний дневной заработок с ограничениями и рассчитает сумму пособия по беременности и родам.

Рассчитать декретные онлайн ⟶

2. Сделать расчет декретных в 2019 году калькулятором от ФСС

Воспользоваться онлайн-калькулятором декретных Фонда вы можете здесь:

3. Посчитать декретные вручную, воспользовавшись простым алгоритмом

Он включает в себя шесть шагов. Рассмотрим подробно порядок действий на каждом шаге.

Алгоритм начисления декретных в 2019 году

Порядок начисления декретных в 2019 году регулирует постановление Правительства РФ от 15.06.2007 № 375. Оно предусматривает следующий алгоритм:

Шаг 1. Получить от беременной женщины все необходимые документы.

Шаг 2. Установить расчетный период.

Шаг 3. Установить выплаты, включаемые в расчет декретных.

Шаг 4. Рассчитать среднедневной заработок 

Шаг 5. Сравнить среднедневной заработок с установленным законом максимумом и минимумом.

Шаг 6. Рассчитать сумму декретных.

Шаг 1. Получить от беременной женщины все необходимые документы

Для получения пособия у работодателя беременная женщина должна ему предоставить:

  1. Заявление на отпуск по беременности и родам в письменной форме. Законодательство не предусматривает унифицированного бланка. Документ можно оформить в свободной форме (см. образец).
  1. Больничный лист из медицинского учреждения в бумажной или электронной форме. Работодатель обязан начислить декретные на основании этого документа. Если он подлинный, то форма значения не имеет.

Проверьте подлинность больничного по его реквизитам в программе БухСофт. Программа подскажет, как действовать. Чтобы начать проверку, нажмите на кнопку ниже:

Проверить больничный на подлинность ⟶

Электронная форма листка нетрудоспособности имеет одинаковую юридическую силу с бумажной. Что делать, если сотрудница получила электронный больничный, читайте в статье “Как работать с электронным больничным листом работодателю”.

Шаг 2. Установить расчетный период

Расчетный период включает в себя отработанное женщиной время, за которое работодатель произвел ей выплата, учитываемые при расчете декретных. Согласно нормам законодательства расчетный период состоит из двух лет: с 1 января первого года по 31 декабря второго года. 

По общему правилу, для того, чтобы рассчитать декретные в 2019 году, в расчетный период включают 2017 и 2019 годы.

Но на практике возможна ситуация, когда на протяжении определенного времени в течение этих двух лет женщина не получала выплат, входящих в расчет декретных. Она вправе обратиться к работодателю с заявлением о замене каждого года на более ранний. Заявление пишут в свободной форме (см. образец).

Рассмотрим на примере.

Пример 

Секретарь компании с 10 июля 2019 года взяла больничный в связи с беременностью и родами. 

По общему правилу, в расчет декретных в 2019 году работодатель должен включить суммы, выплаченные в 2017 и 2018 годах. Но в эти периоды женщина  находилась в отпуске по беременности и родам, а затем в отпуске по уходу за первым ребенком. Она предоставила заявление на замену периодов на 2015 и 2016 годы. 

Таким образом, расчет декретных в 2019 году работодатель должен произвести, взяв 2015 и 2016 годы.

Шаг 3. Установить выплаты, включаемые в расчет декретных

В расчет декретных в 2019 году входят суммы выплаченные в течение двух лет расчетного периода, на которые работодатель начислял обязательные страховые взносы на страхование нетрудоспособности и по материнству. Так, в расчет включают: 

  • заработную плату;
  • премиальные начисления;
  • доплаты за особые условия труда и т.д. 

Выплаты, которые не облагаются страховыми взносами, включать не следует. К ним, например, относятся:

  • материальная помощь при рождении ребенка;
  • компенсация командировочных расходов;
  • другие выплаты. 

Пример 

Воспользуемся условиями предыдущего примера. Оклад секретаря: 

  • в 2015 г. – 42 000 руб., 
  • в 2016 г. – 48 000 руб. 

Кроме того, 5 дней с 23 по 27 мая 2016 г. женщина находилась на больничном. В мае она отработала только 14 дней из 19. Поэтому сумма за май 2016 г. составит:

48 000 руб. / 19 дн. х 14 дн. = 35 368,4 руб. 

Сумма за расчетный период:

42 000 руб. х 12 мес. + 35 368,4 руб. + 48 000 руб. х 11 мес. = 1 571 368,4 руб.

Если беременная женщина отработала у работодателя менее двух лет, ей следует подтвердить суммы, которые выплатил прошлый работодатель. Для этого нужно предоставить текущему работодателю справку о начисленных доходах по форме № 182н.

Шаг 4. Рассчитать среднедневной заработок

Среднедневной заработок определяют для каждого дня декрета согласно листку нетрудоспособности. Для расчета общей суммы пособия важно знать величину среднего дневного заработка. Используют формулу:

Пример 

Воспользуемся условиями предыдущего примера. В 2015 г. — 365 дней. В 2016 г. — 366 дней. Из них исключают 5 дней нахождения на больничном. Таким образом, расчетный период составляет:

365 + 366 — 10 = 721 дн.

Среднедневной заработок: 

1 571 368,4 руб./ 721 дн. = 2179,4 руб.

Шаг 5. Сравнить среднедневной заработок с установленным законом максимумом и минимумом

Для расчета декретных есть предельные максимальные и минимальные значения сумм, на которые работодатель в расчетном году начислил обязательные взносы на страхования заболеваний и по материнсьтву. Они установлены положениями законодательства.

1. Сравнение с максимумом

Максимальные значения см. в таблице 1.

Таблица 1. Значения максимума для расчета декретных по годам

ГодМаксимальные значения выплат
2019865 000
2018815 000
2017755 000
2016718 000
2015670 000
2014624 000
2013568 000
2012512 000
2011463 000

При расчете максимального среднего дневного заработка следует применять формулу:

То есть максимальный средний дневной заработок при определении декретных за 2019 год по общему правилу (2017 и 2018 годы) составляет:

 (755 000 + 815 000) руб. / 730 дн. = 2150,68 руб.

Пример

Продолжим предыдущий пример. Среднедневной заработок секретаря составляет 2179,4 руб. Он превышает максимальный предел. Поэтому при определении суммы пособия берут сумму 2150,68 руб.

1. Сравнение с минимумом

Маленькое значение среднедневного дохода может привести к необходимости доведения ее до минимально требуемого законом значения. Формула следующая:

Источник: https://www.buhsoft.ru/article/2188-kalkulyator-dekretnyh-v-2019-godu-onlayn-kalkulyator-i-raschet-vruchnuyu

Как рассчитать родовые выплаты калькулятор 2019

Калькулятор родовых выплат

Бухгалтерия при определении величины выплаты ориентируется на официальные заработки сотрудницы за предшествующий двухлетний интервал (учитывается расчетный период до начала года, в котором оформлен лист нетрудоспособности).

Минимальным размер пособия будет, если работница до ухода на больничный по Би Р проработала менее полугода (речь идет об общем трудовом стаже). Из МРОТ пособие следует начислять и в случае, когда среднедневной заработок ниже, чем минимально возможный.

В остальных ситуациях выплата назначается по среднедневному доходу, при этом ее размер не зависит от стажа работы (как при выплате обычных больничных), но ограничен максимальным пределом (подробнее о максимальном размере пособия – здесь).

То есть в расчетный период для выплаты пособия по больничным листам 2019 года включаются выплаты, произведенные работнику в 2017-2018 гг.

А вот декретное пособие по беременности родам мужчинам не назначают – это и понятно. Поэтому, семья, в которой мама не работает, такое пособие не получит.

Ведь пособие выплачивается только женщинам, являющимся застрахованными лицами, то есть работающим по трудовым договорам.

Пособие по уходу за ребенком до полутора лет

Отдельно вводится сумма за каждый год. Если же у вас за эти два года были нетрудоспособные дни — укажите их количество.Несмотря на то, что в расчете декретных каждый год меняются максимальные и минимальные суммы компенсаций, основной алгоритм и принципы расчета декретных пособий остаются прежними.

Выплачиваться декретное пособие будет работодателем или отделом соцзащиты. Для его оформления необходимо написать заявление, к которому прикладывается декретный больничный лист. Получить последний можно в женской консультации. Он выдается на сроке тридцати или двадцати восьми недель беременности.

Однако законодательство предусматривает ситуации, когда отпуск по беременности и родам в 2019 году занимает более длительный период. Подробнее о том, за сколько дней рассчитать пособие по беременности и родам 2019 года, читайте в таблице 1.

Рассчитанное пособие необходимо сравнивать с минимальными и максимальными значениями выплаты, актуальными в конкретном году. Если сумма окажется меньше нижнего предела, установленного законодательными нормами на текущий год, выплачена будет минимальная сумма декретных из МРОТ.

По закону в декрет трудоустроенная женщина может уйти, когда срок беременности достигнет тридцати недель. Если УЗИ показывает не одного ребенка, а двойню, то время выхода в отпуск сдвигается на две недели вперед.

С этого времени беременная может оставаться дома, а ее заработная плата заменяется пособием по беременности и родам.

С 2019 года бухгалтеры должны считать декретные с учетом новых данных. Изменился расчетный период, а также минимальный и максимальный размер пособия. В статье расскажем про расчет декретных в 2019 году и приведем онлайн калькулятор расчета. Калькулятор позволяет считать пособие с учетом минималки и максималке при любой продолжительности декретного отпуска.

Основанием для предоставления отпуска согласно ст. 255 ТК РФ являются:

  • больничный лист с соответствующим кодом, указывающим на предстоящее или уже состоявшееся материнство;
  • заявление работницы (продолжительность запрашиваемого по заявлению отпуска может быть меньше, чем продолжительность больничного).

При помощи калькулятора больничных листов в 2019 году вы сможете верно определить сумму больничного пособия, которую необходимо выплатить работнику, представившему листок нетрудоспособности.

Предельные величины облагаемых и принимаемых для расчета доходов составляли:

  • 755 000 руб. за 2017 год;
  • 815 000 руб. за 2018 год.

И что.№ 79 .№ 78 ухожу в отпуск по БиР в июле 2019, учитывать доход будут.№ 77 ситуации. Как только я забеременела я устроилась в. № 76 соответственно отчетный период 2014 и 2015, но за 2014 год не.№ 75 есть ребенок 10 месяцев, справку о том что он служит.

№ 74 отработала до сентября и попала под сокращение.
Выплаты по родам не будут производиться, если женщина ушла из одного декрета в другой и уже получает деньги по уходу за первым ребенком. Выбрать можно лишь одну из выплат.

Сравнить, какое из пособий будет выше по стоимости, удобно с помощью калькулятора декретных выплат.

Приведенные данные говорят о том, что при вычислении размера выплат, максимальным доходом будет считаться сумма 1473000 руб. В соответствии с этим меняется максимальный размер средней зарплаты за день и становится равным 2017,81 руб.

Такой порядок установлен статьями 7, 17.2 Закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ, статьями 10, 12 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ, пунктами 10, 11, 13, 80 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н, и статьей 255 Трудового кодекса РФ.

Вы здесь » » предназначен для быстрого расчёта выплат по беременности и родам.Указывая сумму дохода за расчётные годы, отдельно введите сумму за каждый год.

Пособие по беременности и родам (БиР)

Минимальный лимит позволяет защитить права малообеспеченных сотрудниц с низкой зарплатой, а максимальный — не дает нанести ущерб бюджету фонда соцстраха.

Внимательно читайте трудовой договор, в котором указываются детали произведения выплат и обязанности работодателя. Минимальные декретные выплаты привязаны к уровню МРОТ, который с начала 2019 году будет увеличен до 11 280 руб. Пособие начисляется на основании больничного листа, предоставленного беременной сотрудницей работодателю.

Уйти в оплачиваемый отпуск по беременности и родам в 2019 году сотрудницы вправе с 31-й недели беременности. На этом сроке женщина получает в медучреждении больничный листок, в нем указывается длительность отпуска по беременности и родам в 2019 году.

Калькулятор больничного рассчитывает сумму пособия в зависимости от основания, по которому выдан больничный листок: заболевание самого работника, уход за больным членом семьи или ребенком и т.д.

Источник: http://bfzurist.ru/sovety-yurista/7792-kak-rasschitat-rodovye-vyplaty-kalkulyator-2019.html

Рассчитать родовые выплаты в 2019 году онлайн калькулятор

ВИДЕО ПО ТЕМЕ:

Источник: https://sipeu.ru/konsultatsiya-yurista/raschet-rodovih-v-2019-godu-onlayn-kalkulyator.php

Здесь закон
Добавить комментарий